Auvergne-Rhône-Alpes / Haute-Savoie
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Se connecter« Nos élus sont engagés et nous poussent à agir ! En tant que DGS, je me dois d’être la 1ère à accompagner, à former, à fédérer mes équipes. Formée à la transition écologique et sociale, j’impulse cette dynamique sur l’ensemble des services et suis attentive à ce que mes collègues soient formés et soient à l’initiative d’actions liées aux transitions. Nous sommes motivés par la sensibilisation des différents publics en intégrant les changements dans le management des projets… En tant que bâtisseurs de l’action politique publique, nous avons un rôle important pour contribuer aux évolutions de la société. »
Cécile Motte
Directrice Générale de la Communauté de communes Pays d’Evian Vallée d’Abondance
Au regard des ambitions du territoire, la Ministre de la Transition Écologique et le préfet ont proposé à la communauté de communes de bénéficier d’un appui de l’ADEME pour renforcer son projet de territoire durable, via un Contrat d’Objectif Territorial, et faire face aux nouveaux défis, aboutir à des propositions concrètes et converger sur un plan d’actions opérationnel.
La CC PEVA, via le programme TETE, entre donc dans cette démarche d’amélioration continue avec une méthode objective pour mesurer l’action politique, identifier les améliorations nécessaires et rendre publique les réalisations. La démarche de labellisation Climat-Air-Énergie représente aussi un challenge d’exemplarité, une...
Depuis 2022, soutenu par la caisse d’allocations familiales de la Haute-Savoie, le relais petite enfance (RPE) de la CC PEVA est engagé dans la démarche d’éco-labellisation auprès de l’association Label Vie.
Après une phase de diagnostic conséquente portant sur le fonctionnement du service concernant des items environnementaux et sociaux, les agents du relais petite enfance ont identifié des actions à mener et se sont engagés dans l’amélioration de plusieurs thématiques :
L’étude menée sur le territoire de la CC PEVA a identifié l’hydrogène comme pertinent pour décarboner la mobilité lourde. Bien que la stratégie de décarbonation de la collectivité ne repose pas uniquement sur ce vecteur énergétique, il fait partie des solutions alternatives aux énergies fossiles envisagées.
2 véhicules hydrogène ont été testés du 13 au 25 février 2025, sur le réseau EVA’D avec un autobus et un autocar, pour évaluer les performances de l’hydrogène dans les conditions climatiques contraignantes (hiver) et en conditions réelles d’exploitation. Riche des retours d’expérience techniques sur les avantages et les inconvénients de la solution hydrogène, ces enseignements précieux...
La CC PEVA a fait de la transition écologique un axe fort de son programme Territoires d’industrie. Qu’il s’agisse de moderniser les outils de production, de repenser les flux de matières ou d’encourager de nouvelles coopérations, l’objectif est clair : accompagner les entreprises dans l’évolution de leurs pratiques, en favorisant une logique collective.
Lancé à l’automne 2024, « Entrez dans la boucle » réunit 36 structures des territoires de la CC PEVA et l’agglomération voisine.
Cette démarche d’écologie industrielle encourage la coopération entre entreprises autour de sujets très concrets : valorisation des matières, énergies renouvelables, ressources humaines, équipements mutualisés…...